Vicedo Martí firma su Plan de Igualdad demostrando su compromiso con la igualdad de género
Nos complace anunciar que Vicedo Martí ha aprobado su I Plan de Igualdad tras la negociación de este con la representación legal de las personas trabajadoras. Para la firma, han estado presentes en la reunión la gerencia de la empresa y representantes de los sindicatos (CCOO y UGT). Este es un gran paso para nuestra empresa y una muestra de nuestro compromiso con la igualdad de género y la no discriminación en el lugar de trabajo.
Este plan pretende reafirmar el compromiso de la empresa con la igualdad de oportunidades. Diseñado para el conjunto de la plantilla, con vocación de mejorar la gestión de los recursos humanos, dinámico y abierto a las necesidades y los cambios legislativos que vayan surgiendo. También incluye, a su vez, medidas para prevenir y abordar el acoso sexual y/o por razón de sexo y la violencia de género.
Desde Vicedo Martí S.L. con este I Plan de Igualdad pretendemos seguir fomentando el principio de igualdad de oportunidades como eje de nuestra política de gestión de las personas, potenciar la incorporación de mujeres en puestos en los que tienen menor representación y reforzar las medidas de conciliación y corresponsabilidad de la vida familiar, personal y laboral.
Vicedo Martí está orgullosa de liderar el camino hacia una cultura empresarial más inclusiva y justa, manteniendo el compromiso de trabajar para crear un lugar de trabajo donde todas las personas puedan prosperar y alcanzar su máximo potencial.
Queremos agradecer a los sindicatos por su colaboración y apoyo en este importante logro, sentando las bases para un futuro más igualitario y justo en el lugar de trabajo.
